福利厚生/働く環境 - 株式会社キーテクノロジー

福利厚生

持続可能な働き方をサポートするために、充実した福利厚生制度を構築しています。

子育て支援

当社では仕事と育児を両立している社員が多く在籍しております。
働き方・給与面等様々な面で支援を行っております。

その他ライフイベントに合わせて一時金も支給結婚祝金：5～7万円（勤続年数に応じて変動有）、出産祝金：3万円/人、新築祝金：5万円
子供手当	0～18歳の子供がいる場合、1人あたり月額1.5万円が支給されます。総支給額は324万円となります。
時短勤務	通常の勤務時間　8：00～17：00　を前後にシフトし、総労働時間を６時間に短縮することができる制度です。子育ての状況に合わせて働き方を変えられるような制度になっています。（７歳未満の子供を持つ親）

職場環境

社員食堂	社員食堂では、日替わり定食・麺類・カレーが提供されています。全て300円以内で食べることができます。
カフェエリア	休憩所にはコーヒーマシンが設置され、いつでも挽きたて本格コーヒーが味わえます。カプチーノ、カフェラテ、抹茶ラテ、ココア、チョコチーノ等、気分に合わせて選ぶことができます。会社補助があり、一杯５０円で利用可能です。
トレーニングジム	本社内にトレーニングジムが設置されています。スポーツジムと同等のマシーンが完備されており、就業後、自由に使用することができます。
現場休憩所	工場内に１棟、本社屋外に２棟　社員用の休憩所を設置しております。本社屋同様　休憩場所・カフェエリアを設置し、くつろぎの場所を提供しております。

川井工場社員食堂

川井工場カフェエリア

現場休憩所

旅行	希望者は5年に1度海外へ社員旅行に行きます。海外旅行が無い年は国内旅行に行っています。
若手委員会	現在活躍している当社の若い世代は、将来のキーテクノロジーの中核となっていく大切な存在です。当社では、『若手委員会』を立ち上げ、メンバーで定期的にミーティングを行ったり、懇親会やバーベキューなどのイベントを企画・実施しています。
懇親会・メンター食事	新入社員・中途社員の皆さんにはメンターが付き、貴方の悩みをサポートしてくれます。社内での面談だけではなく、外で食事をしながら相談できるように月に一度の食事会補助を行っています。複数の新入社員・メンター合同で食事も行うことで、社内の関係性構築にも貢献しています。また新入社員歓迎会、暑気払い等も会社補助で実施しています。